Цифровой пропуск на работу стал частью жизни многих сотрудников. Но что делать, если уволился, перешел на удаленку или пропуск устарел? Многие думают, что аннулированием занимается только работодатель. На самом деле в некоторых системах это можно сделать самостоятельно. Разберемся, как отменить пропуск без обращения в кадры.
Проверка типа пропуска
Первым делом уточните, какая система используется:
- Корпоративные приложения вроде «Цифровой след» или «Смарт-офис»;
- Региональные сервисы (москва — «Госуслуги.Трудоустройство»);
- Внутренние системы предприятий с собственным ПО.
Если пропуск привязан к учетной записи работодателя, аннулировать его можно через личный кабинет. Для региональных сервисов потребуется подтверждение от компании.
Аннулирование через личный кабинет
Если доступ к системе открыт:
- Войдите в личный кабинет на сайте сервиса;
- Найдите раздел «Мои пропуска» или «Доступы»;
- Выберите нужный пропуск и нажмите «Аннулировать»;
- Укажите причину (увольнение, смена должности);
- Подтвердите действие кодом из смс.
Система автоматически отправит запрос ответственному лицу. После одобрения статус пропуска изменится в течение суток.
Через работодателя без его участия
Если доступ закрыт после увольнения:
- Отправьте письмо на корпоративную почту с просьбой об аннулировании;
- Укажите номер пропуска и дату последнего рабочего дня;
- Приложите скан уведомления об увольнении.
По закону работодатель обязан отменить доступ в течение 3 рабочих дней после увольнения. Если этого не происходит, напомните через телефон отдела кадров.
Проверка статуса пропуска
Убедитесь, что аннулирование прошло:
- Попробуйте пройти через турникет — доступ должен быть закрыт;
- Зайдите в приложение, если доступ еще открыт;
- Проверьте электронную почту на уведомление об отмене.
Если пропуск активен после заявки, свяжитесь с администратором системы. Возможно, требуется ручная обработка запроса.
Что делать с физическим пропуском
Помимо цифровой отмены:
- Сдайте пластиковую карту в охрану или кадры;
- Удалите электронный пропуск из мобильного приложения;
- Сообщите в службу безопасности об утере, если не можете вернуть.
Не выбрасывайте пропуск — его могут использовать для несанкционированного доступа. Лучше уничтожьте его, перерезав магнитную полосу.
Аннулирование цифрового пропуска — простая процедура при знании правильных шагов. Не оставляйте доступы активными после увольнения — это защитит от возможных проблем в будущем. Проверяйте статус через несколько дней, чтобы убедиться в завершении процесса.